Experte (m/w/d) Netzwerkarbeit & Stakeholdermanagement in Halle (Saale)

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Experte (m/w/d) Netzwerkarbeit & Stakeholdermanagement in Halle (Saale)

Deutsche Energie-Agentur GmbH (dena)

Halle (Saale)

Aktualität: 08.11.2024

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08.11.2024, Deutsche Energie-Agentur GmbH (dena)

Halle (Saale)

Wir wachsen weiter und suchen zur Verstärkung unseres Teams einen

Experte (m/w/d) Netzwerkarbeit & Stakeholdermanagement in Halle (Saale)

Ihre Aufgaben

Das Kompetenzzentrum Kommunale Wärmewende (KWW) der Deutschen Energie-Agentur (dena) arbeitet seit seiner Eröffnung im April 2022 in Halle (Saale) im Auftrag des Bundesministeriums für Wirtschaft und Klimaschutz (BMWK) daran, verlässliche Informationen zur kommunalen Wärmeplanung (KWP), Know-how aus der Praxis, Netzwerk und Beratungsmaterialien für die Akteure der kommunalen Wärmewende in Deutschland aufzubereiten und zur Verfügung zu stellen. Weitere Informationen unter: www.kww-halle.de Zu Ihren Aufgaben gehören:

Recherche geeigneter Netzwerkpartner
Unterstützung bei der Organisation von Netzwerkveranstaltungen u.a. mit kommunalen Spitzenverbänden sowie Vor- und Nachbereitung der Austauschformate
Aufbereitung und Bearbeitung juristischer Fragestellungen im Bereich des Wärme- und Energierechts sowie auf dem Feld weiterer verwandter Rechtsgebiete des öffentlichen Rechts
Hohe Motivation die Wärmewende in Deutschland voranzubringen, insbesondere im Austausch mit kommunalen Stakeholdern

Die Stelle ist in Vollzeit zu besetzen und zunächst befristet für zwei Jahre mit der Option der dauerhaften Übernahme.

Ihr Profil

Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Politikwissenschaften, Rechtswissenschaften oder vergleichbarer Studiengänge
Erste Erfahrungen in der Rechtsanwendung, insbesondere auf dem Feld des öffentlichen Rechts
Erste Erfahrung in der Netzwerkarbeit und Kommunikation sowie mit Stakeholdern im Bereich kommunaler Klimaschutz, kommunale Wärmeplanung oder Energieversorgung sind wünschenswert
Sicherheit im Umgang mit MS-Office sowie idealerweise Erfahrungen mit CRM-Systemen
Systematische, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
Motivation, Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
Bereitschaft zu Dienstreisen
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Da es sich um ein Infrastrukturprojekt handelt, wird ein Wohnort im Raum Halle/Leipzig vorausgesetzt

Wir bieten

Familienfreundliche und individuelle Arbeitszeit- bzw. Teilzeitmodelle

Mobiles Arbeiten (bis zu 60% möglich) und Gleitzeit

30 Tage Urlaub

5 zusätzliche Kind-Krank-Tage bei vollem Gehalt

Attraktiver Arbeitsort in Halle (Saale) mit ergonomischen Arbeitsplätzen

Übernahme des Deutschlandtickets

Zuschuss zur Bahncard

Jährliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und Mitarbeiterjahresgespräche

Beteiligung am Unternehmenserfolg

Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge

Wir bieten eine wertschätzende, kollegiale und offene Arbeitsatmosphäre. Mit unserer Fachexpertise bringen wir gemeinsam die Energiewende voran und bauen unser Wissen fortlaufend aus. Wir sehen uns dem Deutschen Nachhaltigkeitskodex verpflichtet mit dem Ziel, bis 2030 klimaneutral zu sein.

Ihr Ansprechpartner

Annina Wendel

INTERESSIERT?

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Portal.
Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind bei uns herzlich willkommen und werden bei gleicher Eignung bevorzugt im Bewerbungsprozess berücksichtigt. Mehr Informationen finden Sie unter:
www.dena.de

Berufsfeld

Öffentlicher Dienst, Verwaltung Business Administration Organisation, Verwaltung, Büro Rechts-/Steuerwesen Energieerzeugung & Versorgung

Standorte

Halle (Saale)

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